Пресуппозиции победы в конфликтах (убеждения, расширяющие возможности

•      Стремиться к бесконфликтности надо, но в силу нашей природы это не возможно.

Человек сам себя подставит. Наблюдай.

•      Тот, кто в тебе видит негатив – говорит о самом себе и сам нарушает правила.

•      Копи в себе теневые стороны, чтобы выпустить их в нужный момент.

•      Люди конфликтуют когда есть что делить. Развивайся, когда у тебя есть сущностные состояния, ты менее конфликтен.

Конфликт № 1 это новая информация, которую нужно проанализировать

•      К конфликту можно и нужно готовиться.

•      Можно не бояться конфликтов.

•      То, что ты не принимаешь в инициаторах конфликта ты не принимаешь в себе.

•      А если принимаешь – позволь себе конфликт.

ПЕРЕД ТЕМ КАК НАЧАТЬ

•      Встраивание цепочки состояний:

•      Пресуппозиции

•      3 позиция

•      Ожидания больших систем

•      Свои ценности

•      Точка Б ХСР

•      Аудиальное конструирование

Стратегия победы в конфликтах

•      Готовность к действиям

•      К+ внутренняя

•      Метапрограмма настоящее и будущее

•      Диссоциирован

•      Архетип хозяин/ черный маг/ план

•      Вспоминаю правила

•      Знаю что скажет общественность – признает.

•      Знаю что сказать и говорю

•      Вежливость архетип трикстер.

•      Скрипт:

•      Объяснить намерение

•      — «Я не хочу борьбы»

•      — «Обращаю внимание»

•      — «Давайте поговорим»

Упражнение:

Ассоциироваться в состояние спокойствия, ответственности.

сформулировать аудиальный исход . Что хотите чтобы о Вас говорили.

на практике 4 дня применять скрипты с общении и конфликтах.

Упражнение : ассоциируйся в состояние ведьмы, черного мага — холодный расчетливый манипулятор, диссоциирован от эмоций, азарт от интриг, страданий людей, сталкинга, преследования.

Скрипты используй из урока 1

Упражнение: 4 дня составляй планы и реализуй их с критериально недоговороспособными людьми))

Получай обратную связь.

•      Базовая эмоция «Собранность»

•      Архетип Ронин. Борьба и месть

•      Будь готов нападать, провоцировать, манипулировать. Принятие тени.

•      Лайф хак по маскировке: внушения в виде вопросов и метафоры.

•      Упражнение — ассоциируйся в состояние силы, борьбы, мести, захвата, потери всего что важно, активности, действиям, гневу, преодолению, опционально(по экологии (чтобы не нарведить) 4 дня ставь условия, вводи санкции, угрожай местью, «будет прилетать если тото и тото»

Отслеживай обратную связь.

Если и не может быть

•      «Не можешь противостоять, противолежи».

•      Архетип «бродяга».

•      Сиди и наблюдай как мимо проплывет труп врага. Фокус внимания на «другой результат».

•      Завихри. Архетип черного мага.

•      Выявить импринт, слабость подготовить внушение, — «недостаточно Х»

•      Враг спотыкается о свои импринты.

Упражнение: выяви завихрения, внушай, отслеживай изменения.

БОНУС.

Все техники работают если есть раппорт.

Элементы подстройки.

1. Поза, направление движения взгляда туда, куда направлен взгляд другого человека.

2. Движения и жесты.

3. Темп, ритм, тип и амплитуда дыхания.

4. Тон, тип и ритм речи.

5. Выражение эмоций.

6. Предикаты.

7. Культурные стереотипы.

8. Фильтры мышления.

9. Критерии и ценности.

БОНУС 2

Позиции восприятия – это точки зрения, которые полезно использовать, рассматривая отношения между вами и другими людьми, ситуацией между вашей фирмой и конкурентами

• -я позиция (Я сам(а) ) – оценка событий со своей собственной точки зрения, связанная с вашей системой ценностей. Внешний мир вашими глазами, ушами, чувствами.

• -я позиция (Другой) – оценка событий с точки зрения другого человека, связанная с его системой ценностей. Внешний мир чужими глазами, ушами, чувствами..

• -я позиция (Наблюдатель) – оценка событий с точки зрения независимого наблюдателя (системы), не связанная с убеждениями и предположениями первой и второй позиции. Видеосъемка.

• БОНУС 3 Упражнение разбери 10 конфликтов с учетом гибкости навыков, полученных выше.

Пошаговая схема: разрешение коммуникативной ситуации с помощью трех позиций восприятия.

1. Определите конфликтную ситуацию, которую требуется разрешить.

2. Диссоциируйтесь от этого воспоминания. Просмотрите этот эпизод как фильм или слайд. Как себя ведут участники конфликта? Как они одеты? Как двигаются? Если трудно диссоциироваться, следует применить двойную диссоциацию или прозрачный экран.

3. Ассоциируйтесь с собой (первая позиция) опишите свое состояние в В, А, К системах. Опишите оппонента. На каком расстоянии вы видите его? Как он выглядит? Как звучит его голос? Как выглядит фон? Опишите проблему со своей точки зрения, возможные пути разрешения конфликта.

4. Диссоциируйтесь (третья позиция). Посмотрите, что изменилось в конфликте.

5. Ассоциируйтесь с оппонентом (вторая позиция). Опишите человека в первой позиции. Как он выглядит? Как ведет себя? Как выглядит фон из этой позиции? Опишите проблему с этой точки зрения, возможные пути ее решения.

6. Вновь диссоциируйтесь. Как сейчас выглядит конфликт, его участники? Что изменилось? Какие ресурсы им нужны для разрешения конфликта? Откуда их можно взять и каким образом добавить? Добавьте ресурсы. Что изменилось после добавления ресурсов?

7. Повторите шаги 3, 4, 5 до тех пор, пока решение не будет найдено, и конфликт не будет разрешен.

Упражнение на развитие гибкости.

1. Выбрать действие, которое вы совершили.

2. Определить момент, когда принималось решение.

3. Придумать семь альтернативных действий, которые вы могли совершить.

4. Прожить эти выдуманные эпизоды с момента принятия решения.

Итоговое упражнение

ВСТРАИВАНИЕ СТРАТЕГИИ ЦЕПОЧКОЙ ЯКОРЕЙ.

шаг 1 подготовить пространство 4 листочка

2 заякорить по отдельности состояния: спокойствия, азарта, силы, принятия.

шаг 3 выбрать актуальный конфликт

4 предложить партнеру встать на каждый листочек и вербализовать изменения с учетом коллапса якорей (нейронных дуг)

5 повторить 3 раза

Стратегия встроена))